第4章 形意布欣

  一提到那个从付洁车上下来的男人,黄星心里总会产生一阵强烈的恐惧感。

  他担心,这个男人的出现,会把付洁从自己身边抢走。毕竟,这一切都是黄星亲眼看到的,他跟付洁上了楼。干柴烈火的,万一点着了怎么办?

  付贞馨似乎能够参透黄星心中的这种恐惧,她很不和谐地笑了笑,说:那个男的,其实是我和我姐刚认识的,在西餐厅认识的。

  什么?黄星禁不住道:刚刚认识,而且是在饭店刚认识,就敢往家里领!你姐这纯粹就是引狼入室!

  付贞馨道:你这么紧张干什么!

  黄星道:你不紧张?你姐带一个陌生男人回家,什么事都有可能发生!

  付贞馨强调道:你以为所有男人都像你这么龌龊?哼,告诉你,那人叫包时杰,是个人才!

  黄星道:还人才!名字都这么淫荡!我觉得这家伙不是什么好人。

  ‘你……’付贞馨气的小脸儿发青:你这是在吃醋,心理不平衡!不要老把别人想象的那么龌龊。包时杰谈吐优雅,博学多识,尤其是在企业经营理念上有着独特的见解。他还跟我们详解了八个字,军队,宗教,家庭,学校。你知道这八个字是什么意思吗?

  黄星苦笑道:拜托,几年前我就知道这八字真经了,他还敢拿在你姐面前显摆?

  付贞馨微微一怔:怎么,你也知道?吹的吧,说来听听。

  黄星道:这八个字,讲的是企业管理的四要素。如果一个企业,具备了这四点,那就无往不胜了。是指一个企业应该有着军队一样的执行力,宗教一样的信仰,家庭式的和谐氛围,学校式的学习热忱。总的来说,这应该属于企业文化的范畴,要想达到这八个字,是一个艰难漫长的过程。但是它至少能让企业看到前进的方向。

  付贞馨冲他伸出大拇指,唏嘘赞叹道:可以呀,没想到呀。

  黄星得瑟地一扬头:一般一般。小儿科嘛,明明就是。

  付贞馨道:包时杰还跟我们讲了一些企业成败的关键因素,和发展要素。讲的头头是道。

  黄星道:我也能讲的头头是道啊!这东西,只要多看几本这方面的书,多听几堂相关的讲座,谁都能讲的头头是道。

  付贞馨道:但是他最吸引我姐的,是一条建议。

  黄星问:什么建议?

  付贞馨微微一思量,说道:他经常光顾鑫梦商厦,他觉得,鑫梦商厦目前总体上很不错,但是还有潜力可挖。比如说,每个楼层……

  但说着说着,付贞馨突然止住了!她像是意识到了什么,急忙道......

  

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